Opgebiecht: “Corona is vreselijk voor de patiënt, maar goed voor mijn ontwikkeling”
Tamara werkt op een covid-afdeling. Tussen alle onzekerheid, chaos en verdriet door, realiseert ze zich dat ze hier ook vooral veel kan leren.
Tamara werkt op een covid-afdeling. Tussen alle onzekerheid, chaos en verdriet door, realiseert ze zich dat ze hier ook vooral veel kan leren.
Als zorgverlener raak je al snel aan veel gewend. Heftige situaties maken indruk op je en zijn confronterend, tot je eraan gewend bent. Ineens raakt het je niet meer zo, maar ik wil niet ongevoelig worden.
Ik heb geen idee waar deze mensen vandaan komen en welke taal ze wel spreken. Via de huisartsassistente leer ik meer over het gezin. Ze zijn als vluchtelingen vanuit Somalië naar Nederland gekomen. Even ben ik stil.
Ik denk dat iedere verpleegkundige of verzorgende dit wel herkent: die ene patiënt. Een persoon die je bijblijft, je je nog goed herinnert. Op jouw eigen pad gekomen en weer weggegaan, maar in je gedachten nog altijd aanwezig.
Arie van Turnhout is vrijwilliger bij de Wensambulance Brabant. Inmiddels heeft hij zo’n honderd ritten achter de rug, die telkens weer een bijzondere ervaring zijn. “Je beleeft het en ziet wat zo’n laatste wens voor mensen kan betekenen.”
Shandra is als zzp’er onder andere justitieel verpleegkundige. Na het werken op de PAAZ en verschillende zzp-opdrachten, belandde ze via DNZ in het Penitentiair Psychiatrisch Centrum Zaanstad. Ze vertelt over haar ervaringen.
“Als je goed kan Keezen, ben je gezien in de gevangenis.” Justitieel verpleegkundige Shandra Siewram kan er hard om lachen. Keezen is een typisch spel dat veel in de gevangenis wordt gespeeld.
Als ik in al die jaren als wijkverpleegkundige één ding geleerd heb, dan is het hoe belangrijk het is om mijn eigen accu tijdig op te laden. Het werk even los te laten en hernieuwde energie opdoen uit andere activiteiten.
De droom om voor langere tijd naar het buitenland te gaan werd steeds groter. Geen enkele werkgever staat te springen om je steeds onbetaald verlof te geven, dus werd het tijd voor een structurele oplossing.
Meriora werkte 22 jaar bij de Koninklijke Luchtmacht, tot ze ineens van baan veranderde. Regelmatig krijgt ze de vraag of ze geen spijt heeft, maar het antwoord blijft nee. Ze is van de ene naar de andere veelzijdige baan gegaan.
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.