Loopbaan

Stel je eigen vraag aan onze NursesStation Coaches!

Heb jij plezier in je werk, maar raak je soms gefrustreerd door de werkdruk, het tekort aan collega’s, de toenemende administratieve last? Denk je dat je echt de goede dingen doet, maar voel je jezelf daarover soms toch ontzettend onzeker? Schreeuwt jouw lijf om rust, maar weet je niet hoe je dat voor elkaar moet krijgen, want er moet nog zoveel. Wil je meer uit jezelf halen en nieuwe dingen leren? De NurseStation Coaches zijn er om te helpen in jouw ontwikkeling, mee te denken over vragen, geven je een zetje in de rug en delen tips en trucs met je

Hoe word ik zorgondernemer - bij de formule van HappyNurse

Wanneer je interesse hebt om als thuiszorgondernemer te beginnen en de zorg beter te maken, dan is het wellicht interessant om een contact op te nemen met HappyNurse. Want  HappyNurse ondersteunt jou optimaal bij het succesvol voeren van je bedrijf en de administratie. Jij hoeft je niet bezig te houden met allerlei ondersteunende activiteiten,  hierin ontzorgt HappyNurse.

Happy zorgprofessionals volgens de HappyThermometer

Verpleegkundigen en verzorgenden zijn over het algemeen meer enthousiast over hun werk dan de gemiddelde Nederlandse werknemer. En Happy Nurses scoren ook beduidend “happier” dan andere zorgprofessionals. Dit blijkt uit onderzoek in opdracht van de landelijke uitzend- en thuiszorgorganisatie HappyNurse, waarin de mate van energie en het geluk van verpleegkundigen in Nederland werd onderzocht.

 

Paradox

Mijn cliënt kan zijn administratie niet meer aan …

In je werk kom je veel bij cliënten thuis en draag je bij aan hun welzijn. Bijna altijd ben je bezig met de lichamelijke - en soms ook geestelijke – vragen van je cliënt. Misschien dat je het wel eens opvalt dat de cliënt niet meer goed voor zijn administratie en financiële zaken kan zorgen. En er is geen familie die dat voor jouw cliënt kan op pakken. Of de cliënt laat het liever niet aan zijn of haar familie over.

 

7 Thuiszorg-successen in 2018

Welk cijfer krijgt werken in de thuiszorg over 2018?  Iedereen heeft zijn eigen ervaringen en conclusies. Een aantal trends en ontwikkelingen in 2018 stemmen we; tot tevredenheid voor de meeste werkenden in de extramurale zorg. NurseStation zet de belangrijkste voor je op een rijtje:

 

Een nieuw begin?

Wondverpleegkundige voor attractieve zorgorganisatie. Zorgorganisatie in Midden-Nederland. Vaste aanstelling.   Wondzorg is een groot en groeiend aspect binnen de medische wereld. Complexe wondzorg vraagt om een deskundige, creatieve en multidisciplinaire aanpak. De wondverpleegkundige is een onmisbare schakel binnen dit proces.  Als wondverpleegkundige ben je gespecialiseerd op het gebied van alle soorten huiddefecten en de daarmee samenhangende problemen. Je hebt te maken met complexe wondzorg waar vaak al veel geprobeerd is en waar men jouw expertise voor vraagt.

Wanneer een patiënt stervende is: 11 tips voor zorgprofessionals

Of je nu helpende, verzorgende, verpleegkundige, dokter of andere zorgprofessional bent, je komt er gegarandeerd mee in aanraking: de stervende patiënt. Een bijzondere levensfase waar jij bij mag zijn en waarin jij mag ondersteunen. Een intieme periode waarin jouw liefdevolle zorg onmisbaar is voor de patiënt en de naasten.

Lieve zzp'ers van Nederland

Wat hebben jullie veel over je heen gehad in de afgelopen weken. Jullie zouden de oorzaak zijn van een faillissement van een ziekenhuis. Dat lijkt me zeer sterk.

 

De 10 Tips van Tineke

Van directeur tot krantenjongen, oud en jong, dik en dun: op de Intensive Care en Medium Care is iedereen overgeleverd aan de uiterst bekwame handen van artsen, verpleegkundigen, apothekers, receptionistes, schoonmakers, techneuten, computerspecialisten, gastvrouwen en leidinggevenden. Iedereen is hartstikke nodig om 24/7 op de IC/MC de beste zorg te leveren.   

Binnen no-time nieuwe collega’s?

Groot zorgtekort, hoge werkdruk, verpleegkundig beroep loopt terug’. Zomaar wat titels die dagelijks in de krant voorbij komen. Maar 1 ding valt me op aan deze titels; Het is vrijwel altijd negatief. Het klopt dat er een groot zorgtekort is en dat er dringend handen aan het bed nodig zijn, maar zou het niet helpen als we eens iets positiefs in de krant zetten over ons mooie beroep? Zullen we mensen weer enthousiast maken over de zorg en ons mooie vak, waar we trots op mogen zijn. Ik zal een begin maken, doen jullie mee?

 

Voordelen

Pagina's

Abonneren op RSS - Loopbaan